Zusätzlich zu der über die Akademie der KRH angebotenen Fachweiterbildung für geriatrische und rehabilitative Pflege startete jetzt im KRH Klinikum Nordstadt eine mehr als 200 Stunden umfassende In-House-Qualifizierung für Pflegefachpersonen. Zehn Kolleg*innen aus unterschiedlichen Kliniken des Standortes nehmen an der von Ina Wieben, Referentin der Pflegedirektion, initiierten Weiterbildung teil. Um die Pflegenden an der Expertise anderer Berufsgruppen im KRH teilhaben zu lassen und einen professionellen Austausch zu ermöglichen, bringt sich Dr. Martin Stolz als ärztlicher Direktor der Geriatrie Langenhagen und Chefarzt der Altersmedizin im KRH Klinikum Nordstadt als Dozierender ebenfalls ein. Die Veranstaltungen finden pandemiegeschuldet sowohl vor Ort als auch online statt und werden neben engagierten Mitarbeiter*innen aus dem KHR Nordstadt auch von erfahrenen externen Dozent*innen durchgeführt.
Zu Beginn der Fortbildung standen Fragen zur Definition des geriatrischen Patienten und der Altersmedizin, Altersbilder, aber auch die Haltung und Werte der Pflegenden im Vordergrund. Unter dem Leitbegriff „Schwarmintelligenz - Nutzen und Risiken“ wurde über Teams und Teamentwicklung diskutiert, daneben wurden kognitive, affektive Ziele und Handlungsziele der Weiterbildung angesprochen.
„Wer bin ich? Welche Werte sollen mich ausmachen? Prägen mich meine persönlichen Erfahrungen in dem Umgang mit anderen Menschen und wie tun sie das? Was ist ein Team - die Kollegen auf meiner Station oder das gesamte Krankenhauspersonal? Wie identifizieren wir uns als Einzelperson und als Team? – All das sind Fragen, die die Teilnehmer*innen beschäftigen werden“, erklärt Dr. Stolz.
„Die Pflegedirektion des KRH Klinikums Nordstadt räumt der Qualifikation von Mitarbeitenden einen großen Stellenwert ein, um die Qualität der gesundheitlichen Versorgung stetig fortzuentwickeln“, fasst Katharina Büker, die Pflegedienstleitung am Standort die Maßnahme zusammen. Zur Realisierung des Projekts wird deshalb auch eine Förderung durch den europäischen Sozialfonds in Anspruch genommen.
Die Teilnehmer*innen erwartet ein sehr umfangreicher und tiefgreifender Wissenstransfer, durch den die pflegerische Versorgung im KRH Klinikum Nordstadt am Ende bereichert und patientenzentriert wird. Der Kurs läuft von Januar bis Mai 2022. Wer sich für diese oder ähnliche Qualifizierungsangebote interessiert, kann sich an die KRH Akademie wenden und den passenden Termin finden.